Wij ondersteunen medewerkers op verschillende niveaus: van preventie en persoonlijke ontwikkeling, tot burn-out herstel en nazorg voor duurzaam resultaat.
Voor een volledig overzicht van trajecten en inhoud: [Bekijk ons Aanbod](link naar Aanbod-pagina)
Ondersteuning bij stress, burn-out en duurzame inzetbaarheid
Ervaring & expertise – 10+ jaar ervaring in begeleiding van professionals en loopbaanontwikkeling
Praktisch & mensgericht – trajecten afgestemd op de situatie van de medewerker
Duurzaam resultaat – medewerkers leren patronen doorbreken en nieuwe keuzes verankeren
Flexibel inzetbaar – preventie, herstel of nazorg, individueel of in groepen
Direct starten – geen wachtlijst, trajecten zijn direct inzetbaar
Waarom kiezen voor ons?
Wij begeleiden medewerkers bij het vinden van rust, balans en veerkracht, zodat zij gezond, energiek en gemotiveerd kunnen werken.
Onze aanpak combineert persoonlijke begeleiding, preventie en praktische inzetbaarheid — altijd afgestemd op de individuele medewerker en de organisatie.
Onze trajecten
Vertrouwelijkheid staat voorop
Bij elk traject staat de medewerker centraal. Alles wat besproken en ervaren wordt, is volledig vertrouwelijk.
Informatie over voortgang delen we alleen in overleg met de deelnemer, zodat vertrouwen en privacy gewaarborgd blijven.
Zo kan de organisatie ondersteund worden zonder dat persoonlijke details worden prijsgegeven, zodat iedereen zich veilig en gerespecteerd voelt.
Wanneer medewerkers zich gezien, gesteund en veerkrachtig voelen, groeit niet alleen hun welzijn maar ook hun motivatie en productiviteit.
Wij begeleiden professionals op een manier die vertrouwen, energie en richting geeft — en tegelijkertijd praktisch inzetbaar is binnen uw organisatie.
Praktisch
Trajectduur en startmoment afgestemd op situatie medewerker
Intake en afstemming voorafgaand aan het traject
Mogelijkheid tot vergoeding via werkgever
Plan een gesprek waarbij op een zorgvuldige en rustige manier kijken wat de mogelijkheden zijn.– direct online of via e-mail / telefoon